آيين نامه اجرايي نظام صنفي كارهاي كشاورزي و منابع طبيعي
مصوب 13/3/1387
فصل اول – تعاريف و كليات
ماده ۱- در اين آيين نامه، اصطلاحات زير در معاني مشروح مربوط به كار مي روند:
الف - نظام صنفي: قواعد و مقررات و تشكل هاي حرفه اي است كه در جهت ايجاد تشكيلات، تعيين وظايف و اختيارات، ساماندهي و نظم بخشي و حمايت از حقوق افراد شاغل در بخش كشاورزي و منابع طبيعي تنظيم و تنسيق مي گردد.
ب - فرد صنفي: هر شخص حقيقي يا حقوقي است كه فعاليت خود را در زمينه بهره برداري از آب و خاك به منظور توليد محصولات كشاورزي، گياهي و حيواني (از قبيل زراعت، باغداري، جنگلداري، جنگلكاري، مرتعداري، آبخيزداري، بهره برداري از شبكه هاي آبياري و زهكشي، دامداري، شيلات، آبزيان، پرورش طيور، زنبور عسل و كرم ابريشم) و همچنين ارايه خدمات فني و مشاوره اي كشاورزي و منابع طبيعي قرار مي دهد.
ج - واحد صنفي: هر واحد توليدي يا خدماتي كه توسط فرد يا افراد صنفي با اخذ پروانه كسب از وزارت بازرگاني و ساير مجوزهاي لازم از مراجع مربوط، با تأييد وزارت جهاد كشاورزي براي فعاليت هاي موضوع بند (ب) اين ماده داير بوده و يا داير مي گردد.
تبصره - اشخاص حقيقي يا حقوقي كه طبق قوانين جاري موظف به اخذ مجوز فعاليت يا پروانه تأسيس، بهره برداري، اشتغال از دستگاه ها هستند، چنانچه مبادرت به عرضه مستقيم كالا يا خدمات موضوع اين آيين نامه نمايند، مكلفند علاوه بر دريافت مجوز فعاليت يا پروانه مذكور، با رعايت اين آيين نامه و بر اساس قانون نظام صنفي نسبت به اخذ پروانه كسب اقدام نمايند.
د - عضو صنف: فعالان بخش كشاورزي و منابع طبيعي كه در بخش توليد و خدمات مجوزهاي لازم را كسب كرده و با تأييد ادارات جهاد كشاورزي شهرستان ها و استان ها به عضويت نظام صنفي در مي آيند.
ه - صنف: آن گروه از افراد صنفي كه طبيعت فعاليت آنان از يك نوع موارد موضوع بند (ب) اين ماده باشد.
ماده ۲- اركان نظام صنفي عبارتند از نظام صنفي بخش، شهرستان، نظام صنفي استان، هيأت عمومي، شوراي مركزي، بازرس، رئيس و هيأت هاي رسيدگي به تخلفات.
فصل دوم نظام صنفي بخش - شهرستان
ماده ۳- نظام صنفي بخش - شهرستان با ارايه درخواست حداقل پنج واحد صنفي به عنوان هيأت مؤسس و با تأييد جهاد كشاورزي (شهرستان)، با حداقل (۱۵) واحد صنفي با توجه به نوع فعاليت خود تشكيل مي گردد.
ماده ۴- اركان نظام صنفي بخش - شهرستان عبارت از مجمع عمومي، هيأت مديره، بازرس و هيأت هاي رسيدگي به تخلفات بوده و محل استقرار دايم دفاتر مركزي آنها در نزديكترين محل مناسب حوزه بخش يا شهرستان مي باشد.
ماده ۵- اساسنامه نظام صنفي بخش - شهرستان مشتمل بر وظايف و اختيارات آنها، در چارچوب قوانين و مقررات به صورت متحدالشكل توسط وزارت جهاد كشاورزي تهيه و پس از تأييد هيأت عالي نظارت در اختيار نظام های صنفي بخش - شهرستان قرار مي گيرد.
فصل سوم - نظام صنفي استاني
الف – تشكيلات
ماده ۶- نظام صنفي هر استان در صورتي كه حداقل اعضاي زير را به تشخيص مراجع مربوط در آن پوشش دهد، تشكيل مي شود:
الف- توليدكنندگان كشاورزي و منابع طبيعي با حداقل (۶۰) عضو، خدمات بخش كشاورزي و منابع طبيعي با حداقل (۴۵) عضو، نمايندگان وزارت جهاد كشاورزي با حداقل (۵) عضو؛ هر يك به تأييد سازمان جهاد كشاورزي استان.
ب- كارشناس كشاورزي و منابع طبيعي با حداقل (۳) عضو، به تأييد سازمان نظام مهندسي منابع طبيعي و كشاورزي و منابع طبيعي استان.
ماده ۷- اركان نظام صنفي استان عبارتند از مجمع عمومي، هيأت مديره، بازرس و هيأت هاي رسيدگي به تخلفات و محل استقرار دايم دفتر مركزي آن در مركز استان مي باشد.
ب - مجمع عمومي:
ماده ۸- مجمع عمومي نظام صنفي استان از اجتماع نمايندگان نظام هاي صنفي بخش - شهرستان تشكيل مي گردد.
تبصره ۱- هر مجمع عمومي توسط هيأت رئيسه اي مركب از يك رئيس، يك منشي و دو ناظر اداره مي شود كه با رأي اكثريت اعضاي حاضر انتخاب خواهند شد.
تبصره ۲- اعضاي هيأت رئيسه نبايد از بين كساني باشند كه خود را در انتخابات هيأت مديره و بازرس نامزد كرده اند.
ماده ۹- وظايف و اختيارات مجمع عمومي نظام صنفي استان به شرح زير است:
الف- انتخاب اعضاي هيأت مديره و بازرس؛
ب- عزل هيأت مديره و بازرس؛
ج- تصويب خط مشي ها و سياست ها و برنامه ها و دستورالعمل هاي اجرايي؛
د- تعيين ميزان وروديه، حق عضويت و ساير منابع درآمدي؛
هـ- بررسي و تصويب ترازنامه - صورتحساب درآمد و هزينه هاي سال مالي گذشته و بودجه سال آتي؛
و- استماع و ارزيابي گزارش ساليانه هيأت مديره در خصوص فعاليت هاي نظام صنفي؛
ز- تصويب اساسنامه و تغييرات در مفاد آن؛
ح- انحلال نظام استاني و اعلام آن به هيأت عمومي صنف؛
ط- بررسي و اتخاذ تصميم نسبت به ساير اموري كه مطابق اين آيين نامه در صلاحيت مجمع عمومي است.
تبصره - اتخاذ تصميم در خصوص موارد مندرج در بندهاي (ب)، (ز) و (ح) در اختيار مجمع عمومي فوق العاده است.
ادامه مطلب در بخش دوم